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如何调整好面试时的心态
更新时间:2024-03-28 16:37:52

1、确立主体意识 面试是个双重选择的过程。你不仅仅是被面试者,从另一角度看的话,你也是面试官,你所面试的是公司,是一个为你提供发展与薪金的公司。所以在面试中要确立自己的主体意识,增强主动性,便可以在很大程度上消除胆怯的心理。

2、事先做最坏的打算。 在应聘面试时,也可以采取这样的策略。事先有了万一失败的对策,心里就自然放松。大不了再找,还有什么可紧张的呢?这种态度不但能使你镇定,而且会有意外的收获。

3、不要害怕面试官或公司的声威。 记住,考官是在选拔人才,是希望你应答得很好的,只要你在心理上处在与他平等的地位,是能发挥得很好、甚至显露出自己都难以想象的高水平。面试时求职者调整好心态的方法。

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